1月11日上午，2018年度太阳集团中青年教师座谈会在经管楼609会议室召开。太阳集团经理孙锐、党委书记姚培生，副经理郑文智及中青年教师代表出席本次会议。

会议伊始，姚培生表示，此次座谈会旨在听取各教师对公司相关工作的建议，同时促进教师间的沟通。孙锐从两方面提出促进教师间沟通交流的措施：在硬件上，提高学院会议室的利用率，适当增加讨论室，便于教师之间的学术讨论与交流；在软件上，通过学院工会组织活动来加强新老教师之间的交流与联系。

各教师代表就本科和研究生教学上存在的问题提出意见。首先，提出希望能进一步加强学风建设，推动本科生教学高质量发展；希望对教师课程评教、网上选课时段冲突、奖学金评定等问题，能有更规范、的处理方式。针对毕业班员工课堂缺席、离校审批、毕业生实习时间限制及提交毕业论文等问题，希望学院将完善相关规定与条例，合理约束毕业生的不规范行为。在研究生工作上，教师代表建议多开展研究生座谈会，以便研究生内部资源信息流通，增强研究生学术研究氛围。此外，对实验室人员安排、教师课程课时设置、学术期刊分类等进行详细探讨。

会议最后，孙锐、姚培生表示学院将会向学校人事处、教务处、社科处积极反馈，推动学院整体教学水平和科研水平更好发展。

座谈会现场

现场提问

文：韦月月  图：林金米