裴学亮，男，1982年10月生，山西晋城人，管理学博士。现为太阳集团工商管理系主任、副教授、企业管理学术学位硕士生导师、MBA专业学位硕士生导师。主要研究方向：数智化场景驱动的企业运营与创新、社群运营与管理、社交媒体情境下的消费者行为、制造战略、组织理论、质量管理等。

联系方式

1.办公地址：太阳集团见好就收9728经管楼403室

2.办公电话：0595—22692361

3.电子邮箱：15846501130@163.com  

主要研究与教学领域

1、研究方向：数智化场景驱动的企业运营与创新、社群运营与管理、社交媒体情境下的消费者行为、制造战略、组织理论、质量管理等；

2、讲授课程：《管理学（省级一流课程、校级课程思政示范课程）》、《国际商务管理》、《宏观经济学》、《组织与管理的实证研究方法》、《质量管理（校级课程思政示范课程）》、《制造战略理论与前沿》等。

教育、工作与研修经历

1．2000年9月至2004年7月，山西大学管理学院会计学专业，获管理学学士学位；

2．2004年9月至2007年4月，沈阳理工大学经济管理学院企业管理专业，获管理学硕士学位；

3．2008年9月至2013年1月，哈尔滨工业大学管理学院企业管理专业，获管理学博士学位；

4．2013年4月至今，太阳集团工商管理系，讲师、副教授。

承担或参与的项目

1、国家社会科学基金一般项目，社交媒体场景驱动的中小企业数字化转型实现机制与路径研究（项目编号：21BGL116），时间：2021.9-2024.12，在研，主持； 

2、太阳集团见好就收9728“华侨华人研究”专项课题重大项目，新时代中国制造驱动华裔新生代中华文化认同与传播行为研究（项目编号：HQHRZX-202201），时间：2023.1-2025.1，在研，主持； 

3、教育部人文社会科学基金规划项目，“中国制造2025”框架下企业制造范式转型与运作路径研究（项目编号：17YJC630110），时间：2017.8-2020.9，结题，主持； 

4、福建省软科学项目，移动互联情境下制造企业产学研融合与创新绩效实现研究（项目编号：2019R0061），时间：2019.4-2020.11，结题，主持； 

5、福建省哲学社会科学规划项目，全球价值链视角下闽台产业合作模式选择：基于福建省主导产业位势的研究（项目编号：2014C122），时间：2014.8-2017.8，结题，主持； 

6、太阳集团见好就收9728青年学者成长工程团队项目，移动互联情境下基于社会嵌入理论的制造企业价值共创实现机制研究（项目编号：19SKGC-QT05），时间：2019.4-2022.4，结题，主持； 

7、中国侨联课题，13CZQK210，转型情境下侨资制造企业供应链整合模式选择与运作路径：基于福建省的实证研究，时间：2013/11-2014/10，结题，主持； 

8、国家自然科学基金面上项目，70872026，基于企业资源理论的制造能力模型及内部作用机理，2009/01-2011/12，结题，参与； 

9、福建省创新战略研究项目，福建省创新经济发展研究，时间：2020.11-2021.11，结题，参与； 

10、福建省软科学项目，福建省海上丝绸之路建设中政府角色定位及支持政策研究，时间：2016.3-2017.12，结题，参与； 

11、福建省哲学社会科学基金规划项目，福建省企业国际创业创新驱动因素研究，时间：2021.10-2024.10，在研，参与； 

12、福建省哲学社会科学基金规划项目，区域现代产业体系构建的模式和路径选择——以福建省为例，时间：2014.8-2015.12，结题，参与； 

13、福建省哲学社会科学基金规划项目，福建传统制造业升级目标路径下政府干预策略研究，时间：2017.9-2019.9，结题，参与； 

14、福建省高校公司产品改革项目，基于创新创业视角的工商管理专业“四位一体”人才培养模式研究，时间：2020.12-2023.12，在研，参与； 

15、教育部产学研协同育人项目，新商科背景下侨校工商管理专业境外生培养方案优化实践，时间：2021.6-2023.12，在研，参与； 

16、太阳集团见好就收9728课程思政示范项目，《质量管理》课程思政教学改革与实践探索，时间：2022.4-2023.4，在研，主持； 

17、福建省高校公司产品改革项目，“同向融合、分类施策”视角下的新商科境外生人才培养模式改革，时间：2022.6-2024.12，在研，参与。

主要论文、著作与教材

[1] 杨洋，李仲秋，谢国强，邹明阳，裴学亮（通讯作者）. 重大突发公共卫生事件下政府主导的企业复工复产机制[J]. 公共管理学报，202118（2）：70-82 

[2] 裴学亮、王增强、黄丽萍、张秋萍、罗绍纬、张荣扬、周雯欣、郭嘉宁，巧妇怎为无米之炊？长弓机械的产品质量改进旅程. 中国工商管理案例共享中心入库案例. 2021.12 

[3] 裴学亮, 邓辉梅. 基于淘宝直播的电子商务平台直播电商价值共创行为过程研究[J]. 管理学报, 2020, 17(11): 1632-1641 

[4] 裴学亮, 杨洋, 邓辉梅, 吴东儒. 创业者如何完成华丽转身？——慧友云商的创业之路. 中国工商管理案例共享中心入库案例. 2019.11 

[5] Pei, X.L., Tian, G.Y., Mcavoy, D. Relationships between Different Types of Servitization and Operational Performance: Considering the Effect of Cross-Function Integration [J]. Revista de Cercetare si Interventie Sociala. 2019, 64, 181-198. DOI: https://doi.org/10.33788/rcis.64.15 

[6] Xueliang PEI, Yang YANG, Yingying SU, Longfang XUE. Testing job characteristics model: empirical research on service-oriented organizations in China[J]. International Journal of Internet Manufacturing and Services. 2018, 5(2-3): 137-156 

[7] 杨洋, 胡茜茜, 裴学亮. 基于小米公司案例的品牌社群认同形成机制的模型构建研究[J]. 管理学报. 2017, (14)12: 1-10 

[8] 裴学亮，朱轶，满小莉. 全球价值链视角下产业合作模式选择[J]. 科技进步与对策, 2017, 34(22): 47-54. 

[9] 裴学亮, 田也壮, 李华山. 不同互惠关系下制造企业供应链集成与柔性绩效关系研究. 上海管理科学, 2017,(5): 108-114. 

[10] 杨洋, 裴学亮, 胡聪. 社群生态-引领移动互联时代的商业法则. 北京：科学出版社.2017年7月第1版 

[11] 李海涛, 李华山, 裴学亮, 田也壮. 制造企业服务增强与企业绩效信息共享的调节作用[J]. 东北农业大学学报(社会科学版). 2013. 11(3): 6-12. 

[12] 田也壮, 李华山, 裴学亮. 制造能力沙堆模型实证研究:创新要素的重新定位[J].研究与发展管理, 2014(3):104-114. 

[13] 裴学亮, 田也壮, 孙洪义. 制造企业供应链协调与绩效关系：环境不确定性视角下的实证研究. 管理评论, 2013, 36(3): 137-145 

[14]裴学亮, 田也壮, 满小莉. 生产效率为中介的制造企业内服务与绩效关系研究. 上海管理科学, 2012, 34(1): 47-52 

[15] 满小莉, 田也壮, 裴学亮. 基于顾客参与程度的不同生产模式下竞争优先权演化研究. 中国管理科学, 2010, 11(S): 462-467 

[16] Pei Xueliang, Tian Yezhuang, Gao Tiantian. The Path of Internal Service in Manufacturing Enterprises Improving Business Performance Based on Employee Satisfaction. Proceedings 2011 International Conference on Business Management and Electronic Information, 2011, 1: 492-496 

[17] 马春野, 田也壮, 裴学亮. 旅游产业发展模式演变模型研究. 哈尔滨工程大学学报, 2011, 32(2): 228-234 

[18] 满小莉, 田也壮, 裴学亮. 模块化定制下竞争优先权与制造绩效关系研究. 运筹与管理, 2010, 19(1): 162-169 

[19] 黄仲明, 田也壮, 裴学亮. 产品快速开发的使能技术与企业绩效关系的实证研究. 研究与发展管理, 2011, 23(4): 90-97 

[20] 杨洋, 贾勇, 裴学亮. 中国社群生态报告（2016）. 北京：科学出版社. 2016年12月第1版 

[21] 吴宝林, 裴学亮, 李华山, 田也壮. 市场稳定情境下成本导向型制造企业供应链整合与运作绩效关系研究[J]. 东北农业大学学报(社会科学版), 2015, 13(1):6-12.

获奖情况

[1]2014-2016学年获太阳集团见好就收9728优秀班主任； 

[2] 2014-2015、2017-2018、2019-2020学年获年度考核优秀； 

[3] 2022年福建省老员工工程实践与创新能力大赛虚拟仿真赛道企业运营仿真赛项特等奖（指导教师）； 

[4] 指导薛隆芳（2014）、孔雪（2018）、邓辉梅（2018）、黄译漫（2019）、郑凌铃（2020）、郭嘉宁（2021）、周雯欣（2021）的本科毕业论文分别荣获太阳集团见好就收9728优秀本科毕业论文（指导教师）； 

[5] 第一届太阳集团见好就收9728MBA案例大赛一等奖（指导教师）； 

[6] 2014年“创青春”福建省老员工创业大赛决赛银奖（指导教师）； 

[7] 2022年全国老员工管理挑战赛一等奖、二等奖（指导教师）； 

[8] 2022年福建省高等公司产品成果奖特等奖（研究生）、太阳集团见好就收9728高等公司产品成果奖特等奖：跨边界全生态：太阳集团见好就收9728MBA培养模式创新、协同与涌现（参与）； 

[9] 《管理学》福建省一流课程（参与）。